Nicht jeder weiß sofort, wohin es gehen soll. Und ganz ehrlich: Das musst du auch nicht.
Wichtig ist, dass du etwas findest, das sich richtig anfühlt. Etwas, bei dem du merkst: Hier kann ich wachsen. Hier kann ich was lernen. Hier kann ich etwas schaffen, das bleibt. Bei uns geht es nicht um perfekte Lebensläufe. Sondern darum, dass du Lust hast, anzupacken, Neues auszuprobieren und deinen eigenen Weg zu finden. Du wirst sehen, wie aus Metall etwas entsteht. Und irgendwann merkst du: Du bist ein Teil davon. Und genau da fängt’s an, richtig gut zu werden.
Bei uns gibt’s keine langweilige Ausbildung
Du bist neugierig, lernbereit und motiviert ins Berufsleben zu starten? Dann bewirb dich gerne bei uns. Wir freuen uns darauf, dich kennen zu lernen.
Okay, jetzt mal ehrlich ...
“Ich finde die tägliche Abwechslung und den Kontakt mit allen Abteilungen toll. Ich habe vor der Ausbildung nicht damit gerechnet, dass man mich trotz der Tatsache, dass ich eine Frau bin, in einem eher männerlastigen Umfeld akzeptiert. Was mir bei HOF am Meisten gefällt ist, dass ich bei allem mit eingebunden werde und dass sich alle auf Augenhöhe begegnen."
Kim, Auszubildende zur Industriemechanikerin
Dein Kopf ist voller Fragen? Wir helfen dir gerne weiter!
Natürlich möchtest du genauer wissen, worauf du dich bei uns einlässt. Daher haben wir hier die Fragen zusammengestellt, die sich viele Berufseinsteiger stellen und ehrlich beantwortet.
Das hängt natürlich ein bisschen davon ab, für welchen Beruf du dich entscheidest.
Grundsätzlich kannst du dich aber darauf verlassen: Als zertifizierter Ausbildungsbetrieb halten wir uns an die offiziellen Vorgaben der IHK (bei uns die IHK Lahn-Dill). Die gibt genau vor, was du in deiner Ausbildung lernen sollst – und genau das vermitteln wir dir Schritt für Schritt.
Dabei arbeitest du nicht nur bei uns im Betrieb mit, sondern gehst auch in die Berufsschule (bei uns in Dillenburg). So verbinden wir Praxis und Theorie optimal miteinander.
Unser Ziel ist klar: Wir wollen dir alles mitgeben, was du brauchst – damit du deine Ausbildung erfolgreich abschließt und richtig gut vorbereitet ins Berufsleben startest.
Kurz gesagt: Ja – wenn’s für beide Seiten passt.
Wir bilden aus, weil wir dich am liebsten auch nach der Ausbildung bei uns behalten wollen. Junge, motivierte Fachkräfte sind uns mega wichtig und genau deshalb investieren wir in deine Ausbildung. Gleichzeitig liegt’s auch ein Stück weit an dir:
Wenn du Bock hast, dich reinhängst, in der Berufsschule wie im Betrieb Gas gibst und einfach gut ins Team passt, dann stehen deine Chancen auf eine Übernahme richtig gut.
Schick uns deine Bewerbung einfach über unser Bewerberportal. Das ist für uns der schnellste und beste Weg. Bewerbungen per Mail oder Post gehen bei uns schnell mal unter bzw. verzögern die Bearbeitung, deshalb lade bitte alles direkt online hoch.
Das sollte dabei sein: Ein kurzes persönliches Anschreiben (hier gilt: Persönlichkeit ist mehr Wert als Perfektion), dein (bisheriger) Lebenslauf und deine letzten zwei Schulzeugnisse (oder dein Abschlusszeugnis). Alles weiteren Anlagen kannst du gerne ergänzen – wenn du also noch etwas hast, das dich besonders macht oder uns ein besseres Bild von dir gibt, freuen wir uns drauf!
Und die Voraussetzungen? Die sind je nach Ausbildungsberuf unterschiedlich. Schau dir dafür am besten die jeweilige Seite an. Dort findest du genau, was wir uns wünschen.
Bei uns bekommst du nicht einfach „irgendwas zum Anziehen“.
Ein einheitlicher Auftritt ist uns wichtig und gleichzeitig wollen wir, dass du dich in deiner Arbeitskleidung wohlfühlst und sie im Alltag wirklich funktioniert. Deshalb stellen wir dir zu Beginn ein Starterpaket zusammen.
Du kannst dir aus unserem Portfolio deine Kleidung selbst auswählen – von T‑Shirts und Polos bis hin zu Langarmteilen wie Hoodies oder Sweatshirts. Wir achten dabei bewusst auf coole Designs und gute Qualität, die zu deinem Job hier passt.
Und falls mal etwas kaputtgeht: Kein Problem – melde dich einfach bei deinem/r Ausbilder/in, dann wird die Kleidung ersetzt.
Beim Thema Arbeitsschuhe gilt: Einmal im Jahr organisieren wir eine Sammelbestellung. Du kannst zwischen zuzahlungsfreien Modellen wählen oder dich für ein höherwertiges Modell mit Eigenanteil entscheiden. Alternativ kannst du dir auch selbst passende Arbeitsschuhe besorgen – wir erstatten dir dafür 50 € gegen Beleg über das Personalbüro.
Egal ob Wasser, Tee, Kakao oder Kaffeevariationen – geht alles aufs Haus. Und weil uns guter Kaffee wichtig ist, kommen die Bohnen direkt von der regionalen Rösterei Kaffee Schreiner.
Uns ist wichtig, dass du dich bei uns wohlfühlst und gerne zur Arbeit kommst. Damit das klappt, setzen wir auf offene, ehrliche Kommunikation, denn nur so kann man wirklich gut zusammenarbeiten.
Wenn du Fragen, Ideen oder einfach mal was auf dem Herzen hast: sprich uns an. Der erste Weg ist meistens dein/e Ausbilder/in– ganz unkompliziert und direkt.
Aber klar: Es gibt auch Situationen, in denen sich das vielleicht nicht ganz so gut anfühlt. Genau dafür haben wir bei HOF unsere Mitarbeitervertretung. Die wird alle zwei Jahre von unseren Mitarbeitenden gewählt und ist sozusagen das Sprachrohr zwischen Team und Führungskreis. Dort kannst du Themen anbringen, die dann gesammelt und weitergetragen werden. Alle 4–6 Wochen sitzt die Mitarbeitervertretung mit unserem Führungskreis zusammen und bespricht die Anliegen aus der Belegschaft. Und das ist keine reine „Pflichtveranstaltung“ – daraus sind schon viele richtig gute Ideen und Verbesserungen entstanden. Unterm Strich geht’s uns darum, dass du gehört wirst, egal über welchen Weg.
Azubi-Blog
In unserem Azubi-Blog bekommst du Einblicke darüber, wie Auszubildende (gewerbliche und kaufmännische), Praktikanten und Studenten den Arbeitsalltag bei HOF erleben. Falls du dir unsicher bist, ob eine bestimmte Ausbildung für dich geeignet ist, kann es sinnvoll sein, dir ein paar Beiträge durchzulesen, sodass du einen besseren Eindruck von dem Berufsfeld bekommst.
Bei uns geht’s nicht nur um Leistung, sondern auch darum, dass es dir gut geht.
Neben deiner Ausbildung oder deinem Studium bei uns investieren wir nicht nur in dein Wissen, sondern auch in dich, deine Gesundheit, dein Ankommen im Team und deine Zukunft. Deshalb findest du hier unsere Benefits, von denen du nach der Probezeit profitieren kannst.
Die Gesichter solltest du dir merken!
Wenn du dich für deinen Berufseinstieg bei HOF entscheidest, gibt es ein paar Gesichter, die du unbedingt kennen solltest: unsere Ausbilder. Vielleicht hast du sie schon auf der einen oder anderen Ausbildungsmesse getroffen – auf jeden Fall sind sie deine ersten Ansprechpartner. Vom ersten Kontakt bis zu deiner Abschlussprüfung.